Минтруд предложил вывести самозанятых из-под действия Трудового кодекса

На Федеральном портале проектов нормативных правовых актов размещен документ, подготовленный Министерством труда, согласно которому предлагается вывести самозанятых граждан России из сферы действия трудового законодательства.

Так работодатель не может нести обязанности, которые предусмотрены Трудовым кодексом.

Соответствующий законопроект, который был подготовлен в недрах федерального министерства труда и социальной защиты, накануне был размещен на портале проектов нормативных правовых актов.

Доводы изложены в объяснительной записке Минтруда к соответствующему законопроекту.

В пресс-центре подчеркнули, что сегодня в рамках осуществления поручений президента и руководства РФ по определению правового статуса самозанятых жителей федеральными органами исполнительной власти осуществляется подготовка комплексных изменений в законодательство, в которой учавствует Минтруд Российской Федерации.

Правовое регулирование таковых трудовых отношений несовершенно, заключили в министерстве. Напомним, что на текущий момент в силу ст. 20 ТК РФ в качестве работодателей могут выступать в том числе физические лица, вступающие в трудовые отношения с рабочими в целях личного обслуживания и помощи по ведению домашнего хозяйства.

Няни, сиделки и репетиторы могут выйти из-под действия Трудового кодекса, так как оформлять такие отношения нет смысла.